Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

por Daniel Goleman

Libro, eBook y Audiolibro de Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

Sitio 100% seguro, seguridad garantizada

Resumen de Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

Inteligencia Emocional En El Trabajo: Cómo Seleccionar y Mejorar la Inteligencia Emocional en Individuos, Grupos y Organizaciones

El libro «Inteligencia Emocional En El Trabajo: Cómo Seleccionar y Mejorar la Inteligencia Emocional en Individuos, Grupos y Organizaciones», escrito por Daniel Goleman y publicado por la editorial Kairos, es una obra imprescindible para aquellos interesados en comprender y potenciar la inteligencia emocional en el ámbito laboral.

En esta obra, Goleman, reconocido experto en el campo de la inteligencia emocional, se une a un destacado elenco de contribuyentes para ofrecer una perspectiva integral sobre cómo medir, utilizar y mejorar la inteligencia emocional tanto a nivel individual, como de grupo y de organización.

El libro aborda de manera detallada y práctica cómo seleccionar y medir la inteligencia emocional en individuos y grupos. A través de herramientas y técnicas específicas, los lectores aprenderán a evaluar de forma precisa las habilidades emocionales de las personas, identificando fortalezas y áreas de mejora.

Además, se explora cómo utilizar la inteligencia emocional como base para la selección de personal. Se presentan estrategias efectivas para identificar candidatos con altos niveles de inteligencia emocional, lo que puede resultar clave para el éxito de una organización en un entorno laboral cada vez más competitivo y dinámico.

Uno de los aspectos más destacados del libro es su enfoque en la mejora de la inteligencia emocional a nivel individual, de grupo y de organización. Se proporcionan técnicas y ejercicios prácticos para desarrollar y fortalecer las habilidades emocionales de manera efectiva, tanto en el ámbito personal como profesional.

En resumen, «Inteligencia Emocional En El Trabajo: Cómo Seleccionar y Mejorar la Inteligencia Emocional en Individuos, Grupos y Organizaciones» es una lectura imprescindible para aquellos que deseen entender y potenciar la inteligencia emocional en el entorno laboral. Con su enfoque práctico y su enriquecedor contenido, este libro ofrece herramientas y conocimientos valiosos para aquellos que buscan mejorar su desempeño, así como para las organizaciones que desean contar con equipos más eficientes y productivos.

No te pierdas la oportunidad de sumergirte en este apasionante tema y descubrir cómo la inteligencia emocional puede marcar la diferencia en tu vida profesional.

Más sobre Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

Editorial: Kairos

Cantidad de páginas: 432

Año de publicación: 2005

ISBN: 9788472455832

Encuadernación: Tapa Blanda

Lugar de edición: Barcelona

Libro y Audiolibro de Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones

Sitio 100% seguro, seguridad garantizada

Libros relacionados con Inteligencia Emocional En El Trabajo: Como Seleccionar Y Merojar La Inteligencia Emocional En Individuos, Grupos Y Organizaciones